Page 80 - TUPER 50 ANOS
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Inovar para crescer sempre





                                                     maneceu firme em seus valores e propósitos, e pas-
                                                     sou a desbravar outros mercados para aplicações
                                                     dos tubos da TOG.



                                                     Em 2015, em meio a uma situação econômica difícil
                                                     no Brasil, a crise financeira instalou-se definitiva-

                                                     mente na Tuper. A unidade de Xanxerê – a antiga
                                                     Vanzin – teve que ser fechada. Foi preciso demitir
                                                     muita gente, incluindo vários diretores – o número de
                                                     posições na diretoria foi gradualmente reduzido de 12
                                                     para apenas quatro. Quem ficou teve que demonstrar

                                                     resiliência por conta de todas as dificuldades, que
                                                     incluíam atrasos nos pagamentos de salário. As ma-
                                                     nifestações diárias dos colaboradores continuaram

                                                     sendo de grande esperança e confiança no futuro da
                                                     empresa, entretanto.


                                                     A credibilidade da Tuper no mercado, além do reco-

                                                     nhecimento pela qualidade dos produtos e da grande
                                                     capacidade técnica e comercial, levou à solução que
                                                     a recolocou no trilho da saúde financeira: a associa-
                                                     ção estratégica com a ArcelorMittal, líder no merca-

                                                     do global de aço, que adquiriu 40% da companhia
                                                     catarinense. A negociação estendeu-se por um ano
                                                     e envolveu uma cuidadosa auditoria, realizada pela
                                                     respeitada KPMG, sobre os mais diversos aspectos

                                                     da Tuper, que passou plenamente na avaliação – um
                                                     verdadeiro atestado de idoneidade.



                                                     Havia inúmeros detalhes a acertar para a materialização
                                                     do acordo. Cada etapa da negociação foi acompanhada
                                                     com expectativa pelos colaboradores da Tuper e seus
                                                     familiares. Para a felicidade de todos, tudo foi resolvido

                                                     e a empresa encontrou, assim, a saída para dar conti-
                                                     nuidade à trajetória de sucesso percorrida até então.


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